QUADRO GENERALE SULLA RSI
Che cosa è la RSI per le imprese? Perché interessa?

E’ evidente che le imprese che hanno risposto alla nostra indagine conoscono la Responsabilità Sociale dell’Impresa e ne riconoscono il ruolo strategico.
Per il 95,2% di queste la RSI riguarda aspetti come la qualità del lavoro, l’occupazione e la relazione con clienti e fornitori, la sostenibilità ambientale dell’attività d’impresa per il 68,3%, i rapporti con la collettività in cui l’azienda è inserita e vive per il 57,1%.
Le imprese manifestano interesse nei confronti del tema, molto spesso non perché sia il mercato a richiederlo o come forma di tutela del marchio o ancora per ragioni di natura sindacale, ma perché prevale piuttosto l’idea di potere in tal modo migliorare l’immagine dell’azienda (nel 55,6% dei casi) e di poter dare più valore alla propria attività ed al proprio ruolo di soggetto promotore dello sviluppo economico (nel 54%).
Infatti, molto spesso alla base dell’interesse e delle azioni realizzate sul tema RSI, stanno la sensibilità e la convinzione personale del titolare o della direzione; è poi da qui che, se il terreno è fertile, attraverso un processo di osmosi molto spesso non formalizzato, l’attenzione si allarga ad ogni ambito dell’azienda.
E’ così che il 79,4% delle imprese intervistate afferma che il personale conosce valori e regole di condotta aziendali ma solo una percentuale più bassa (il 63,5%) li ha definiti in modo chiaro, riconoscendo il valore della loro formalizzazione.

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